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就業(yè)輔導(dǎo)是針對就業(yè)中遇到的問題，如面試、禮儀、辦公基本技巧等所進行的輔導(dǎo)。所有的教練都來自工作一線，具有豐富的職場和人生經(jīng)驗。教練們的言傳身教，不僅拉近了學(xué)生與職場的距離，而且為學(xué)生的職業(yè)決策和職業(yè)發(fā)展提供了最實際的指導(dǎo)。大學(xué)生個性化就業(yè)指導(dǎo)非常注重輔導(dǎo)的深入性和系統(tǒng)性，小范圍且相對固定的指導(dǎo)對象也保證了教練有足夠的時間和精力與學(xué)員們交流，對學(xué)員的個性化問題進行有針對性地指導(dǎo)，在教練來源、輔導(dǎo)內(nèi)容、輔導(dǎo)形式和輔導(dǎo)結(jié)果上，都具有多樣性的特點。
工作職責(zé)：1、負責(zé)同學(xué)面試輔導(dǎo)、簡歷輔導(dǎo)、項目輔導(dǎo)、心里輔導(dǎo)，配合任課老師完成學(xué)員推薦任務(wù)；2、負責(zé)職業(yè)發(fā)展課程授課；3、負責(zé)開拓及維護就業(yè)企業(yè)；4、負責(zé)安排相應(yīng)學(xué)員推薦活動。任職要求：1、熟練測試各類崗位職責(zé)和要求，熟悉企業(yè)招聘流程，掌握簡歷包裝技能；2、有面試輔導(dǎo)經(jīng)驗，善于溝通，了解就業(yè)形勢，能夠指導(dǎo)學(xué)員職業(yè)發(fā)展；3、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、人力資源等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；4、具有就業(yè)老師的經(jīng)驗，表達溝通能力良好，英語能力良好，掌握IT技能為佳。
工作職責(zé)：1、負責(zé)同學(xué)面試輔導(dǎo)、簡歷輔導(dǎo)、項目輔導(dǎo)、心里輔導(dǎo)，配合任課老師完成學(xué)員推薦任務(wù)；2、負責(zé)職業(yè)發(fā)展課程授課；3、負責(zé)開拓及維護就業(yè)企業(yè)；4、負責(zé)安排相應(yīng)學(xué)員推薦活動。任職要求：1、熟練測試各類崗位職責(zé)和要求，熟悉企業(yè)招聘流程，掌握簡歷包裝技能；2、有面試輔導(dǎo)經(jīng)驗，善于溝通，了解就業(yè)形勢，能夠指導(dǎo)學(xué)員職業(yè)發(fā)展；3、專科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、人力資源等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；4、具有就業(yè)老師的經(jīng)驗，表達溝通能力良好，英語能力良好，掌握IT技能為佳。
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